Servicio de Asesoría para IMSS en Puerto Vallarta

El cumplimiento de las obligaciones ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) es fundamental para garantizar la seguridad social de los trabajadores y el correcto funcionamiento de las empresas. La asesoría especializada en las áreas de Afiliación y Vigencia, Cobranza, Auditorías a Patrones y Pensiones permite:

Este portafolio presenta la oferta de servicios de asesoría que abordan de manera integral cada uno de estos aspectos, proporcionando soluciones prácticas y adaptadas a las necesidades específicas de cada organización.

Objetivo:

Garantizar la correcta inscripción y actualización de la información de los trabajadores en el sistema del IMSS, asegurando el goce continuo de sus derechos y prestaciones.

Servicios incluidos:

B. Clasificación de Empresas

Objetivo:

Brindar asesoría para la correcta clasificación de la empresa ante el IMSS, lo cual es esencial para determinar las tasas de cotización y asegurar el cumplimiento de las obligaciones patronales.

Servicios incluidos:

• Análisis y Diagnóstico de Clasificación de Empresas:
  • Revisión detallada de la actividad económica y operativa de la empresa para identificar la clasificación correcta según los lineamientos del IMSS.
  • Atencion a requerimientos derivados de la clasificacion
  • Calculos para presentar la determinacion en la Prima de Riesgo de Trabajo
  • Orientación para ajustar la clasificación de la empresa en caso de errores o actualizaciones en la estructura organizacional o en las actividades desempeñadas.
• Elaboración de Informes y Reportes:
  • Documentación del proceso de clasificación y presentación de recomendaciones para garantizar una correcta aplicación de las normativas.

C. Cobranza

Objetivo:

Brindar asesoría para la gestión y regularización de aportaciones, evitando sanciones derivadas del incumplimiento de pagos.

Servicios incluidos:

• Análisis de Adeudos y Diagnóstico de Situación:
  • Revisión detallada de los estados de cuenta y aportaciones para identificar discrepancias o retrasos en los pagos.
• Estrategias de Regularización:
  • Diseño de planes y convenios de pago adaptados a la capacidad de la empresa
  • Notificaciones de Creditos Fiscales
  • Requerimientos de Pago y Embargo
  • Bajas de patrones por Art. 251 de la Ley del Seguro Social
  • Restablecimientos de registros patronales
  • Desbloqueo de Cuentas Bancarias
• Revisión de Documentación e Informes:
  • Auditoría interna de los procesos de cobranza y elaboración de reportes que apoyen la toma de decisiones.
• Asesoría en Contingencias:
  • Soporte en la elaboración de estrategias para enfrentar procesos de cobranza judicial o extrajudicial, minimizando impactos financieros.

D. Auditorías a Patrones

Objetivo:

Asegurar el cumplimiento de las obligaciones patronales mediante la revisión y auditoría de procesos y prácticas laborales, evitando contingencias y sanciones.

Servicios incluidos:

• Auditorías Internas Preventivas:
  • Revisión de procesos internos, documentación y prácticas laborales para identificar áreas de mejora antes de una auditoría oficial.
• Preparación y Acompañamiento en Auditorías Oficiales:
  • Visitas Domiciliarias por Articulo 46 del Codigo Fiscal de la federacion
  • Revisiones de Gabinete por Articulo 48 del Codigo Fiscal de la federacion.
  • Revisiones de Articulo 17 de la Ley del Seguro Social.
  • Revisiones de Articulo 18 del Reglamento del Seguro Social Obligatorio Para los Trabajadores de la Construccion por Obra y Tiempo Determinado.
  • Revisiones de Articulo 12-A del Reglamento del Seguro Social Obligatorio Para los Trabajadores de la Construccion por Obra y Tiempo Determinado.
  • Correcciones Patronales de la actividad de la construccion (oficios de Validacion para la devolucion de garantia)
  • Correcciones Patronales de la actividad Ordinaria (oficios de Validacion)
  • Atencion a Requerimientos derivados de Dictamen.
  • Registro de Obra en SIROC con sus respectivas incidencias
  • Soporte integral durante las visitas o requerimientos del IMSS, con el fin de garantizar una respuesta oportuna y fundamentada.
• Identificación de Riesgos y Recomendaciones:
  • Elaboración de informes detallados que señalen posibles incumplimientos y propongan soluciones adaptadas a la empresa.

E. Pensiones

Objetivo:

Ofrecer asesoría integral para la correcta gestión de los trámites y beneficios relacionados con las pensiones, tanto para trabajadores como para empleadores.

Servicios incluidos:

• Análisis y Revisión de Casos:
  • Estudio detallado de los expedientes de pensiones para garantizar que se cumplan todos los requisitos y se optimicen los beneficios.
• Asesoría en Trámites Administrativos:
  • Apoyo en la preparación y presentación de la documentación requerida para la solicitud y aprobación de pensiones.
• Revisión de Cálculos y Derechos:
  • Verificación de las cotizaciones, periodos y factores de cálculo para asegurar que los derechos de los trabajadores sean correctamente reconocidos.
• Atención Personalizada:
  • Consultas y asesoramiento directo para resolver dudas y brindar soporte en casos particulares o complejos.

Para garantizar la efectividad de las asesorías, se propone una metodología basada en:

1. Diagnóstico Inicial:
   • Evaluación detallada de la situación actual de la empresa en la(s) área(s) de interés.
2. Diseño de Estrategias Personalizadas:
   • Desarrollo de un plan de acción adaptado a las necesidades y características específicas del cliente.
3. Implementación y Seguimiento:
   • Ejecución de las recomendaciones con acompañamiento continuo y evaluaciones periódicas para medir el impacto.
4. Capacitación y Actualización:
   • Programas formativos para asegurar que el personal esté al tanto de las mejores prácticas y normativas vigentes.

• Reducción de Riesgos:
  • Minimización de contingencias y sanciones por incumplimientos administrativos o normativos.
• Eficiencia en Procesos:
  • Optimización de las gestiones internas, lo que se traduce en ahorro de tiempo y recursos.
• Mejora en la Toma de Decisiones:
  • Información y diagnósticos precisos que facilitan la planificación estratégica y operativa.
• Soporte Integral:
  • Acompañamiento continuo y personalizado que garantiza la correcta aplicación de las recomendaciones.

Para mayor información o para agendar una consulta, por favor, comuníquese con nosotros:

• Teléfono: 322-299-7118
• Correo Electrónico: [email protected]
• Sitio Web: juridicosantamaria.com

Contar con asesoría especializada en las áreas del IMSS no solo asegura el cumplimiento de las obligaciones legales, sino que también optimiza la gestión administrativa y financiera de la empresa. Nuestro compromiso es ofrecer un servicio integral, actualizado y adaptado a las necesidades específicas de cada cliente, contribuyendo al fortalecimiento y crecimiento sustentable de su organización.